普法:考核管理应多些“动态模式”

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刘云海

贵报10月13日评论说，打破“终身制”的环评更符合科学监督规则，非常有道理。 “终点制”的评价认定模式早就弊端显着，打破“终点制”的环评机制越早越好。

环境评估的成功认证代表着阶段性的成绩，不能一蹴而就。 环境本身是一个动态多样的过程，环境项目的评价当然也应该执行“动态管理”，如果判断、认定成功的话，认为万事大吉的想法是不可取的。

除了环境评价，所有的审查、评价、认定等都应该打破“终点制”，具有“空杯精神”，实行“动态管理”。 问题和情况随时都会改变，所以现有的经验和成绩就像杯水一样，需要先倒杯水，然后再装满更新鲜的水。

监督管理必须根除“免除检查”意识和经验主义，决不能满足现在的成绩。 要抛弃骄傲的思想，及时纠正暴露的问题，在成绩中寻找问题，在进步中寻找差距，在快速发展中寻找不足，在安全中寻找风险，“审查工作没有结束，每天从零开始”

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